14/01/2019

Este post ha sido escrito por: Josep Andrés Martínez

Una Cumbre AI  (Appreciative Inquiry Summit) es un método para impulsar un cambio organizativo simultáneamente con todas las personas involucradas para1: Descubrir las fortalezas y capacidades medulares de la organización con relación a la […]

Indagación apreciativa (AI)
17/01/2018

Este post ha sido escrito por: GOC

Según CPMS “la Cumbre AI (Appreciative Inquiry Summit) es un método para iniciar y catalizar el cambio organizacional que reúne en una sala, simultáneamente, a todas las partes involucradas en la transformación para: […]

comunicación apreciativa
17/01/2018

Este post ha sido escrito por: GOC

No es ningún secreto que la comunicación, tanto en el plano interpersonal como interinstitucional y corporativo, es el principal fluido por el que se articulan y desarrollan las relaciones humanas en general. Así […]

19/06/2017

Este post ha sido escrito por: Josep Andrés Martínez

No puede menos que llamar la atención que después de transcurrido, como mínimo, más de un siglo desde la fundación de las primeras escuelas de negocios se hayan desarrollado tantos […]

23/01/2017

Este post ha sido escrito por: GOC

Los pasados jueves 12 y viernes 13 de enero el equipo de GOC al completo participó muy activamente en la 3ª Cumbre de Indagación Apreciativa celebrada en Can Julià (Sant […]

09/01/2017

Este post ha sido escrito por: Josep Andrés Martínez

La Indagación Apreciativa (Appreciative Inquiry) es un modelo ideado por David Cooperrider (Universidad Case Western Reserve) y Suresh Srivatsva en la década de 1980 que se propone optimizar el rendimiento […]